师徒协议书

时间:2024-06-16 10:29:03 协议书 我要投稿

师徒协议书

  在充满活力,日益开放的今天,很多情况下我们需要用到协议,签订协议可以保障自身的权益不被侵害。写协议需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家整理的师徒协议书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

师徒协议书

师徒协议书1

  师父:________(年级班)

  徒弟:________(年级班)

  为加快年轻班主任的成长,我校实行青年教师“传、帮、带”导师制。为使师徒双方进一步明确自己的职责,增强责任感,特签定如下师徒结对协议:

  一、师傅的职责:

  主动热情无私地传授教育、教学经验,指导徒弟制定班队工作计划,撰写班级工作反思;每学期面向徒弟上一堂主题班会示范课,指导徒弟独立完成一堂主题班会课。

  主动向徒弟传授处理学生问题的经验和方法,主动关注徒弟所带班级的状况,并对班级存在的`问题提出合理化的解决意见。

  学期结束时,指导青年教师对班级管理、德育活动等方面作进行总结,并写出书面汇报。

  二、徒弟的职责:

  加强教育理论学习,坚持每天阅读一篇班级教育管理论文,每学期阅读一本班主任教育专著,经常和师傅交流学习心得;

  严格按照德育处班级考核要求,向师傅学习班级常规管理方法,做到勤到班、勤督促、与家长勤联系;

  学会独立处理问题学生,做好学生的思想工作,使班级形成健康、向上的班风、学风。平时工作做好记录,认真撰写教育个案。

  师徒双方各司其职,团结一致,共同实施青蓝工程。

  本协议书自签定之日起生效,协议期为一年。协议书一式三份,师徒双方各执一份,另一份学校存档。

  师父(签名):_____

  徒弟(签名):_____

  _____年_____月_____日

师徒协议书2

  为帮助新工人更快的熟悉本职工作,尽快达到能够独立安全工作的目的,矿井要求老员工要积极主动帮助新工人,要与新工人结成“一对一”帮扶对子,以师傅带徒弟的形式帮助新工人尽快提升素质。协议内容如下:

  一、师傅职责

  1、师傅必须具有良好的职业道德,热心传授理论知识和实际操作技能,明确自己所承担的责任,具有强烈的责任感。

  2、师傅要有自己每月的带徒计划和目标,并落到实处。

  3、从思想、工作、生活上关心、爱护和帮助徒弟,树立高度责任感、荣辱感,为人处世要起到榜样、模范作用。

  4、负责指导和解答技术上的有关问题,把自己所掌握的技能认真传授给徒弟,及时发现和纠正存在的隐患。

  5、鼓励、支持徒弟自主学习各种安全知识和岗位操作技能并对徒弟不理解的`地方进行详细解答。

  6、抱着积极、认真、负责的态度带好徒弟,正确对待徒弟的合理化建议,使其真正掌握和运用所学技能。

  7、对徒弟的德、能、勤、绩应做好全面考核记录,保证徒弟学徒期满考核合格,独立上岗。

  二、徒弟职责

  1、尊重矿井的各项规章制度,安心本职工作,虚心学习,能吃苦耐劳,团结同志。

  2、在生活、工作中尊重、关心师傅,服从师傅的安排。

  3、严格按有关技术规范和操作程序作业,虚心请教技术上的疑难问题,保证安全生产。

  4、学会用脑工作,多对岗位工作进行思考,并利用所学知识,从小的方面改进工作技能,提高效率。

  三、考核办法及要求

  为达到师徒帮带效果,认真履行师傅与徒弟之间的责任,在帮带期限内严格进行目标考核管理,特成立考核办公室,办公室设在安全监察部。

  组长:矿长

  副组长:矿班子领导

  成员:安全监察部 生产技术部 综合办公室

  1、师徒帮带有效期限为3个月,考核小组逐月进行目标考核落实。

  2、师徒月目标考核金额为100元,根据考核结果兑现奖惩,考核如达到目标效果师徒各奖励100元,否则对等处罚。

  3、师傅根据考核要求每月制定出详细的带徒计划、教学内容和目标,理论要与实践相结合,使徒弟学有所用、独立操作。

  4、在月度考核中,师傅要出具月帮带计划、教学内容。

  5、徒弟根据师傅制定的帮带传授计划、内容要虚心学习,自我加压,刻苦钻研业务知识,力争在帮带期限内全面掌握运用所学技能。

  有下列情形之一的,根据情节轻重,按照相关规定给予师徒经济处罚或其他处分。

  1、师傅在帮带期限无制定教学计划、目标管理的。

  2、在月目标考核中达不到带徒效果的,师傅责任心不强的、有应付思想的。

  3、徒弟对师傅的帮带不积极主动的,不尊重师傅意见,不求上进的。

  4、在月目标考核中达不到学徒效果、不能独立操作的。

  四、协议起止时间: 年 月 日至 年 月 日

  师傅: 徒弟:

  年 月 日 年 月 日

  确认部门:(单位盖章)

师徒协议书3

  师父:

  徒弟:

  为加快年轻班主任的成长,我校实行青年教师“传、帮、带”导师制。为使师徒双方进一步明确自己的职责,增强责任感,特签定如下师徒结对协议:

  一、师傅的职责:

  1、主动热情无私地传授教育、教学经验,指导徒弟制定班队工作计划,撰写班级工作反思;每学期面向徒弟上一堂主题班会示范课,指导徒弟独立完成一堂主题班会课。

  2、主动向徒弟传授处理学生问题的经验和方法,主动关注徒弟所带班级的`状况,并对班级存在的问题提出合理化的解决意见。

  3、学期结束时,指导青年教师对班级管理、德育活动等方面作进行总结,并写出书面汇报。

  二、徒弟的职责:

  1、加强教育理论学习,坚持每天阅读一篇班级教育管理论文,每学期阅读一本班主任教育专著,经常和师傅交流学习心得;

  2、严格按照德育处班级考核要求,向师傅学习班级常规管理方法,做到勤到班、勤督促、与家长勤联系;

  3、学会独立处理问题学生,做好学生的思想工作,使班级形成健康、向上的班风、学风。平时工作做好记录,认真撰写教育个案。

  三、师徒双方各司其职,团结一致,共同实施青蓝工程。

  本协议书自签定之日起生效,协议期为一年。协议书一式三份,师徒双方各执一份,另一份学校存档。

  师傅(签字):

  徒弟(签字):

  日期:20____年____月____日

师徒协议书4

  甲方:师傅

  老师

  乙方:徒弟

  老师

  为贯彻党的教育方针,落实第三次全国教育工作会议和全国基础教育工作会议精神,培养具有创新精神和实践能力的“有理想、有道德、有文化、有纪律”的德智体美等全面发展的社会主义事业建设者和接班人。遵循区教委有关实施“青蓝工程”的文件精神,

  结合我校班主任队伍的现状,决定教师师徒结对,加快班主任的培养,明确职责,定点专人培养,特签订班主任师徒结对协议书:

  一、甲方承担的职责:

  1.教书育人,热爱学生,忠诚教育事业,树立高尚的师德形象,为徒弟树立榜样。

  2.经常关心徒弟的班主任工作,要求徒弟勤奋工作,帮助徒弟分析所带班级的情况,指导徒弟开展班级管理和心理辅导。

  3.每当徒弟所带班级开展社会实践活动、举行主题班会,或其他活动时,要亲临现场指导。

  4.督促徒弟积极利用社区及学校现有的教育资源,对学生进行创造能力的培养。

  5.关心徒弟生活,协调人际关系,创造其健康成长的环境。

  6.指导徒弟学习教育教学的理论,提高理论素养,开展班主任工作研究。

  二、乙方承担的责任:

  1.热爱教育事业,关心班级中的每位学生,认真履行《班主任岗位职责》,力争在一个学期中胜任班主任工作。

  2.经常主动向师傅请教,及时解决班级管理中的存在问题。

  3.开展心理健康教育、心理疏导工作,促进学生身心健康发展。

  4.正确处理与学生的关系,严格、热情、真诚、平等地对待同学,形成和谐的.师生关系。

  5.经常参加师傅组织的各项活动,吸取其经验,同时也要有创新意识。

  6.在师傅的指导下,每学期写好班主任工作总结,撰写班主任论文,争取在市、省级刊物上发表。

  三、学校评价考核:

  1.督促师徒落实责任,定期、不定期进行检查。

  2.不定期开展调查,了解徒弟班主任工作的情况。

  3.学校领导将不定期参加徒弟组织的活动,并进行评价。

  4.每周开展常规管理的评比活动。

  5.对带徒较好、成绩显著的师傅进行奖励:

  ①一学期内能胜任班主任工作。

  ②一年内徒弟的班主任工作在各类评比中获奖。

  ③徒弟一年内所写德育论文在省级刊物发表的。

  甲乙双方各守其职,团结一致,共同实施“青蓝工程”,为前黄实验学校美好明天而奋斗。

  本协议自签订之日起生效。期限为20xx年9月—20xx年7月。协议书一式三份,甲、乙各执一份,另一份存学校档案室。

  甲方(师傅)签名:

  乙方(徒弟)签名:

  校长签名:

  政教处主任签名:

师徒协议书5

  为使青年教师在名优教师的指导下迅速适应并卓有成效地开展教育教学工作,不断提高教育教学水平,尽快地成长为一名合格的小学教师,从而造就一批在市区有影响的学有特色、教有特色的名师和大力推进骨干教师群,形成梯队式教师队伍结构,全面实现我校教师队伍素质的动态提升,特制订师徒结对方案。

  一、 师徒双方职责:

  (一)师傅

  1、以身为范,帮助徒弟提高思想政治觉悟和师德修养。

  2、指导徒弟开展备课、上课、评课、作业批改等教学工作,帮助徒弟提高教学等业务水平,使他们尽快适应教育教学工作。

  3、师徒间相互听课每学期不少于8节,听课后认真做好评课工作。 4、每学期期末师傅对徒弟作出书面评价。 (二)徒弟

  1、热爱本职工作,履行教师职责,遵守学校规章制度,养成良好的职业习惯。

  2、尊敬师傅,虚心请教,不断提高自身的'业务素质。 3、每学期至少进行一次课堂教学展示。

  4、每学期期末徒弟对自己的成长经历做一份书面自我小结。

  5、每学期对成长过程中感悟深刻的经历要及时撰写随笔;能反应自己成长的体会或反思,不少于3篇。

  二、学校对师徒双方履行职责情况进行定期检查。对活动中成绩出色的师徒双方予以表彰,徒弟获得成绩,师傅可享受其一半待遇。

  三、此协议一式三份,师傅、徒弟、学校各一份,经师徒双方签字和学校盖章后生效,有效期为一年。

  四、本协议如有未竟事宜,经师徒双方协商报教务处同意后可进行修改。

  师傅(签字):

  徒弟(签字):

  教务处(盖章):

  XXX中心小学 20xx年9月

师徒协议书6

  甲方:________

  乙方:________

  目前,由于村头村完小地处高寒山区,学校师生饮水十分困难,基本全靠人力取水,每逢旱季直接导致影响正常上课。为了让学校师生喝上卫生、安全、优质的健康水,进一步提高师生生活水平,经甲乙双方本着互利互惠、进城合作的原则,就茶房乡村头村完小饮水工程的`合作事宜,达成一致协议,签订合同如下:

  一、工程概况:

  工程名称:村头村校园饮水工程

  工程地点:村头村完小

  建设单位(个人):乙方

  施工完成时间:20________年2月28日

  二、工程内容:

  1、工程涉及建设新水池一个,乙方按甲方要求建设长3.3米,宽2.5米,深2.5米,用0.24规格转砌池,同时要求粉刷,水池由张世学负责,包工包料共7300.00元;

  2、工程涉及饮水管道设施一套,乙方按甲方要求建设完成压水器、压水管、水龙头等设施,饮水管道设施由张学平

  负责完成,包工包料共2700.00元;

  3、饮水工程完成后由乙方保修,保修期为半年(20______年3月1至20______年8月31日);

  三、相关事宜:

  1、乙方必须按时按质完成工程,施工中因施工责任造成不合质量要求,甲方必须及时提出,乙方应保证质量,负责返工修补并承担一切费用,凡因乙方原因造成屋面渗漏等质量问题,由乙方无偿保修一年。

  2、甲方负责具体施工的监管监督,工程完成后由相关部门验收合格后,并签具验收证明,由村头村完小管理;

  3、乙方必须贯彻国家安全生产的有关规定,确保安全施工,如施工中发生工伤事故及经济损失,由乙方负责;

  4、本合同自双方签字盖章即生效,本合同正本三份,双方各执一份。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

师徒协议书7

  立合同人 师傅xxx

  徒工xxx

  为了保证在6个月内教学和学会裁剪各种基本操作技术,特订师徒合同如下:

  一、师傅方面保证:

  ①在6个月内教会徒工掌握裁剪的各种操作技术

  ②随时耐心帮助徒工解决工作中的疑难问题。

  ③教育学徒注意安全,不出事故。

  ④认真虚心听取徒工的意见和要求。

  二、徒工方面保证:

  ①在6个月内学会裁剪各种基本操作技术。

  ②认真听师傅的`话,不会的努力学,不懂的随时问。

  ③定时帮助师傅学习文化。

  ④虚心接受批评,及时提出学习中的疑难问题。

  ⑤帮助师傅做些力所能及的活。

  三、本合同从签订之日起生效。

  四、本合同一式三份,师徒双方各执一份。另

  一份报送县劳动服务公司备案。

  师傅:xxx(章)

  徒工:xxx(章)

  xxxx年xx月xx日

师徒协议书8

  时间:

  师傅:

  徒弟:

  1、为培养新教师,学校委托师傅辅导徒弟.教好年级班科目。

  2、师傅对徒弟“四包”。

  (1)做好徒弟的思想工作,包徒弟严守规范,不体罚学生,如发现徒弟体罚学生或犯其他严重错误,一次扣师傅10-30元。

  (2)及时回答徒弟提出的问题,帮助徒弟修改教案,包徒弟教案合格;指导徒弟正确使用多媒体设备,制作课件等。

  (3)坚持每节课为徒弟上先行课.每周听徒弟的课不少于一节(全学期少一节扣带徒费10元),包徒弟上课合格。

  (4)坚持指导徒弟培尖补差.包徒弟的教学质量居镇上游。

  3、徒弟应虚心向师傅学习,坚持每节课听师傅的'课,并发扬优点,克服缺点,修改教案,第二天再去上课。

  4、按岗位责任制对徒弟奖罚,同时按徒弟奖罚的十分之一对师傅奖罚。本合同中涉及到对师傅的扣款事项,一并在期终考核中结清。

  5、发给师傅带徒费全年贰佰元。

  6、本合同一式叁份,学校、师傅、徒弟各执一份。

  师傅:(签名)

  徒弟:(签名)

  校长:(签名)

  _______年_______月_______日

师徒协议书9

  为了提高教学质量,年青教师需要老教师在业务上给予个体的传、帮、带。经商议,我们俩愿在教学业务上结成“师徒”关系,并由学校教科室作公证人加以监督。我们三方同意签订如下协议:

  一、师傅责任。

  1、关心徒弟思想进步,定期与徒弟交谈思想认识,鼓励徒弟忠诚教育工作,提高师德水平,教研技能。

  2、积极传授本人的.教学经验和心得体会,将自己的论着、论文以及有关教学经验材料交给徒弟。

  3、在业务具体指导上,做如下几点:

  (1)指导徒弟制定每学年专业发展计划审阅并签名。

  (2)每个学期给徒弟上1—2次示范课;

  (3)每月听徒弟课不少于1节。

  (4)就如何分析教材,把握教材难度、进度,如何写教案、批改作业,下班辅导等问题,每个月给徒弟作一次具体指导。

  二、徒弟责任。

  1、关心师傅,虚心向师傅学习教育教学经验。

  2、刻苦钻研教材,不断改进教学方法,争取在3—5年内“出师”。

  3、在向师傅学习业务方面,具体做到如下几点:

  (1)每周听师傅课1—2节,每个学期请师傅听自己课3—4节。

  (2)每学年至少上一节公开课,写一篇教学论文(争取能发表或获奖)。

  三、公证人责任。

  1、支持师徒建立责任关系,并为完成协议中的有关任务创造条件,提供方便。

  2、每学期检查一次1—2次协议履行情况。

  3、每学年评比1次执行协议优秀对子。

  四、本协议自签订之日起生效。

师傅(签字):

徒弟(签字):

公证人(签字):

师徒协议书10

  甲方(师傅):

  乙方(徒弟):

  甲方自愿拜乙方为师,结为师徒关系。经协商,同意签订如下协议:

  一、甲方(师傅)承担的职责:

  1.师傅在师德、工作态度等方面为徒弟作出榜样,应指导、帮助徒弟在教学业务上不断提高。

  2.师傅平时应将自己的教育、教学、教科研等方面的经验和体会毫无保留地传授给徒弟,外出学习回来及时向徒弟传授经验,达到共同学习、共同提高的目的。

  3.每学期初,制定好该学期指导徒弟的计划及具体安排。

  4.指导徒弟制定好学期教学计划,审核徒弟上公开课的教案。

  5.一学期为徒弟作示范课不少于2节,指导徒弟上公开课、研讨课不少于2节。课后及时评价,师徒双方共同研究教学。

  6.指导徒弟上好每学期面向教研组及以上的汇报课。

  7.每学期至少向徒弟推荐一本对教育教学有指导意义的书籍,指出其中可借鉴的理论,并经常了解徒弟学以致用的具体情况,督促做好5000字以上的读书摘记,写好一篇心得体会。

  8.师傅研究的课题,邀请徒弟共同参与;徒弟研究的`课题,师傅予以指导,并作好记录。

  9.指导徒弟积极参与学校、班级的日常管理工作。

  10.每学期结束前,写出本学期指导徒弟的总结。

  二、徒弟承担的职责:

  1.热爱教育事业,积极参与各项教学研究活动,活动后主动与师傅交流体会、汇报学习情况。

  2.积极进取、主动向师傅提出学习要求,具有虚心好学,立志在教学上有一定成就。

  3.制定制定好学期教学计划,认真备课,必须写出规范的教案。

  4.认真上课,注意课堂信息反馈,及时总结反思,每学期至少写好20篇反思。

  5.每学期至少出一份本学科的试卷。

  6.徒弟要定期主动向师傅汇报自己的学习情况,并将师傅的指导建议及时记录下来,写好拜师总结。

  7.徒弟应积极参与师傅研究的课题,并邀请师傅参加自己研究的课题,接受指导。

  8.积极参与学校、班级的日常管理工作。

  9.每学期结束前,写出本学期校本培训心得体会或总结。

  三、甲乙双方各守其职,互学相长,共同提高。

  本协议书自签订之日起生效,协议期限为一年。协议书一式三份,师傅、徒弟、学校各执一份。本协议由教务处监督执行。

  (盖章)

  师傅(签名):

  徒弟(签名):

师徒协议书11

  甲方(师傅):

  乙方(徒弟):

  甲方自愿拜乙方为师,结为师徒关系。经协商,同意签订如下协议:

  一、甲方(师傅)承担的职责:

  (1)我们作为师傅,要全面关心徒弟的工作、学习、生活和思想。与相关年级、班主任和学生保持紧密联系,了解徒弟的日常工作情况,指导徒弟及时调整工作目标和工作方法。同时,我们还应该注重徒弟的心理健康,及时发现并解决徒弟在工作和学习中出现的问题和困难。只有这样,才能够让徒弟在未来的工作和生活中取得更好的成绩,也才能够传承师傅的技艺,继承中华优秀文化。

  (2)我会向我的`徒弟分享我在教学工作中的经验和知识,并提供相关的教学资源和信息,推荐一些优秀的教育书刊,帮助他们树立正确的教育思想和现代的教育理念。这样可以让我的徒弟更加全面地了解教育,拥有更丰富的教学技能和方法,从而更好地服务于学生的成长和发展。

  (3)精心指导徒弟备好课,认真查阅教案,给予悉心指导并签注指导意见。每学期重点审阅5备课教案。

  (4)每学期为徒弟至少上1节示范课,并为徒弟说课,理性评价自己的课。

  (5)每月听徒弟的课至少2节并认真记录,一学期至少8节课,按照一节好课的评价标准评课,评议优缺点,写出指导意见,学期末上交检查。

  (6)认真审查徒弟批改作业或试卷情况是否认真,是否达到要求,讲评是否有针对性,提出改进意见。每学期重点审查批改情况至少5次。

  (7)每学期指导徒弟上一节组内或校级公开课或汇报课。

  (8)每学期指导徒弟写出高质量的随笔、案例或论文一篇。

  (9)鼓励、指导、帮助徒弟教师积极参加各级各类竞赛活动,让徒弟得到更多的锻炼和提高。

  (10)每学期末对徒弟作出一次书面综合评价。

  二、徒弟承担的职责:

  (1)在师傅的指导下,对自身的教学情况和业务水平认真进行剖析,确立提高的方向与成长的目标。

  (2)每位优秀的教师都会认真备课,主动向他人请教,因为他们深知教育事业的重要性。我也不例外,我将每个月至少制作一份精品教案,并附上我的反思。我认为这是提高教学质量的有效途径。同时,我会在一个学期内完成5篇精品教案,并请求我的导师对它们进行指导及批注。我将记录这些过程,以便更好地反思自己的教学方法,不断完善自己的教学技能。

  (3)主动听师傅的课,讲授新课前先听课,再上课。一学期听课次数不少于8节课。

  (4)学期结束写一次自我评定总结,上交备查。

  (5)每学期向同组老师上公开课或汇报课不少于1次,虚心听取意见并写好教后记。

  (6)经常找师傅汇报自己的思想、学习和工作,积极参加各级各类竞赛活动。

  (7)每学期写出高质量的随笔、案例或论文一篇,请师傅指正。

  (8)平时加强学习并注意积累资料,写好学习笔记。学期末上交师徒结对工作总结一篇。

  三、甲乙双方各守其职,互学相长,共同提高。

  本合作协议自双方签署之日起生效,有效期为一年。协议书共三份,分别由导师、实习生和学校各执一份。本协议书的执行将由教务部门进行监督。

  学校(盖章)

  师傅(签名):徒弟(签名):

  _________年____月____日_________年____月____日

师徒协议书12

  甲方(师傅):

  乙方(徒弟):

  一、甲方(师傅)承担的职责:

  (一)基本职责

  “三带”:带师魂──敬业爱岗,无私奉献;带师能──掌握教育教学基础知识与技能;带师德──育德之道,为人师表。“三要”:要大爱无疆;要倾囊相授;要以身作则。

  (1)掌握幼教集团先进的育儿理念,理解素质教育的真谛,努力学习幼儿教育理论,更新教学观念,切实做好指导工作。

  (2)耐心细致地做好新教师的思想工作,以良好的师表形象感染徒弟教师,以爱岗敬业的言行鼓舞徒弟教师,使徒弟提升业务的同时加强自我人格完善,引导徒弟健康成长。

  (3)指导徒弟合理安排工作计划,有序地开展教育教学和班级工作,帮助他们解决在日常工作中遇到的困难。

  (4)调动和保护徒弟的工作积极性和主动性,及时帮助徒弟解决教学中存在的问题和纠正不良倾向,并对徒弟提出评定意见。

  (二)业务职责:

  (1)制定有针对性的培养方案,对徒弟提出明确具体的.要求,指导徒弟制定一个为期一年的成长提高计划(以备检查)。

  (2)向徒弟介绍教学经验,提供教学信息,推荐学习文章,使其开阔视野,不断充实。

  (3)每周听徒弟课不少于1节,听课要认真记录,按照一节好课的评价标准认真评课,评议优缺点,做好评课记录,写出指导意见。

  (4)精心指导徒弟备好每一节课,认真检查上课教案,协助徒弟准备教具。每学期重点审阅指导徒弟35课时教案,上门听课,给予全程指导。

  (5)每学期末对被带教教师作出一次综合评价。

  二、乙方(徒弟)承担的职责:

  (一)基本职责

  “三学”:学思想──教育教学理念;学本领──教育教学基本功;学做人──为人处事,为善,求真。

  “三不”:不要固步自封;不要目中无师;不要纸上谈兵。

  (1)尊重师傅,认真完成师傅安排的每一项任务,主动向师傅汇报思想工作情况,谦虚谨慎、勤奋好学,不断提高业务能力。

  (2)认真学习新的教育教学理念,转变观念,在实践中自觉贯彻、主动探索。

  (3)了解幼儿特点、热爱学前教育事业,耐心细致地做好班级家长工作,以良好的言行谈吐为每一位幼儿做好榜样。

  (4)积极主动参加幼儿园组织的各类评选评比活动。

  (5)徒弟不但要注意总结师傅好的经验,还要较多较快地了解、掌握新的教育教学信息、理论,与师傅形成优势互补态势。

  (二)岗位职责:

  (1)制定出为期一年的成长提高计划。

  (2)徒弟每学期在园内上公开课不少于2节(1节改进课,1节提高课),虚心听取意见并写好课后反思。

  (3)平时加强学习并注意积累资料,写好学习笔记。

  (4)每月写一份教学反思或教学体会、教学随笔、研习心得,请师傅指正签字后报教研室。学期末在全体会上座谈、交流。

  (5)每一学期末上好一节较高水平的汇报课(师傅全程指导)园内展示。

  (6)主动听课,每学期听师傅的课不少于10节,听课要认真记录,写出听课心得,并及时把优秀的资源运用到自己的实际教学中。

  本协议书自签订之日起生效,期限为年(__年__月__日至__年__月__日)。协议书一式三份,甲、乙各执一份,另一份幼儿园存档。(未尽事宜,由师徒双方和幼儿园协调解决)

  甲方(师傅):(签名)

  乙方(徒弟):(签名)

  园长(签名)

  保教主任主任(签名)

  宜州市幼儿园保教处20__年3月29日

师徒协议书13

  甲方(师傅):滕中芊

  乙方(徒弟):金娴曼

  甲方自愿拜乙方为师,结为师徒关系。经协商,同意签订如下协议:

  一、甲方(师傅)承担的职责:

  1.师傅在师德、工作态度等方面为徒弟作出榜样,应指导、帮助徒弟在教学业务上不断提高。

  2.师傅平时应将自己的教育、教学、教科研等方面的经验和体会毫无保留地传授给徒弟,外出学习回来及时向徒弟传授经验,达到共同学习、共同提高的目的。

  3.每学期初,制定好该学期指导徒弟的计划及具体安排。

  4.指导徒弟制定好学期教学计划,审核徒弟上公开课的教案。

  5.一学期为徒弟作示范课不少于2节,指导徒弟上公开课、研讨课不少于2节。课后及时评价,师徒双方共同研究教学。

  6.指导徒弟上好每学期面向教研组及以上的汇报课。

  7.每学期至少向徒弟推荐一本对教育教学有指导意义的书籍,指出其中可借鉴的理论,并经常了解徒弟学以致用的'具体情况,督促做好5000字以上的读书摘记,写好一篇心得体会。

  8.师傅研究的课题,邀请徒弟共同参与;徒弟研究的课题,师傅予以指导,并作好记录。

  9.指导徒弟积极参与学校、班级的日常管理工作。

  10.每学期结束前,写出本学期指导徒弟的总结。

  二、徒弟承担的职责:

  1.热爱教育事业,积极参与各项教学研究活动,活动后主动与师傅交流体会、汇报学习情况。

  2.积极进取、主动向师傅提出学习要求,具有虚心好学,立志在教学上有一定成就。

  3.制定制定好学期教学计划,认真备课,必须写出规范的教案。

  5.认真上课,注意课堂信息反馈,及时总结反思,每学期至少写好20篇反思。

  6.每学期至少出一份本学科的试卷。

  7.徒弟要定期主动向师傅汇报自己的学习情况,并将师傅的指导建议及时记录下来,写好拜师总结。

  8.徒弟应积极参与师傅研究的课题,并邀请师傅参加自己研究的课题,接受指导。

  9.积极参与学校、班级的日常管理工作。

  10.每学期结束前,写出本学期校本培训心得体会或总结。

  三、甲乙双方各守其职,互学相长,共同提高。

  本协议书自签订之日起生效,协议期限为一年。协议书一式三份,师傅、徒弟、学校各执一份。本协议由教务处监督执行。

  永嘉县上塘城北小学(盖章)

  师傅(签名): 滕中芊

  徒弟(签名):金娴曼

师徒协议书14

  为了更好地促进各级各类教师的专业发展,落实师徒带教工作,实现教学相长,经甲、乙双方自愿选择、协商和学校认定,由甲方担任乙方教育教学工作的指导教师,并就有关事项达成如下的协议:

  一、带教基本目标:

  通过带教,使带教对象得到全面提高:具备良好的师德修养,爱岗敬业,关爱学生,为人师表;严谨治学,刻苦钻研业务,熟练掌握学科教材教法和教学技能,课堂教学富有实效;积极从事教学研究工作,深入开展教学改革,探索教育教学规律。

  二、指导教师指责:

  1、根据带教对象的实际情况,认真制定带教计划,并做好带教工作总结,计划和总结应交学校存档。

  2、每年向带教对象推荐一本教育教学理论书籍,培养带教对象的理论学习意识,提高教育教学理论水平。

  3、向带教对象传授教学经验,帮助带教对象熟悉本学科的`教材教法,每学期结合滚雪球工作,指导带教对象设计优秀教案(第一滚),并向带教对象开一节教学示范课(第二滚)。

  4、对带教对象开展随堂听课、评课,指导带教对象开展教学反思,改进教学方法,探索课堂教学新模式。

  5、指导带教对象合理设计、批改作业,每学期设计至少一份有质量的试卷。

  三、带教对象职责:

  1、选读一本教育教学理论书籍,写好读书心得或笔记,不断提高自己的教育教学理论水平。

  2、主动积极向指导教师求教,认真钻研教材,熟悉本学科的教材教法。每学期至少设计一份优秀教案交给指导老师。

  3、课堂教学向指导教师全面开放,在指导教师的指导下积极开展教学反思,改进教学方法,探索课堂教学模式,认真写好教学后记。

  4、合理设计、批改作业,每学期至少设计一份有一定质量的试卷。

  本协议一式三份,甲、乙方各执一份,学校存档一份。本协议自签字之日起生效。带教期限自______年 ___月起至______年 ___月。

  甲方签字(带教老师):

  乙方签字(被带教老师):

师徒协议书15

  师傅: 职鉴等级:岗位: 徒弟: 职鉴等级:岗位:

  为了加强青年员工的培养,发挥老员工的“传、帮、带”作 用,明确师徒职责,现签订如下协议,望双方共同遵照执行:

  一、 协议期限

  本协议自签订协议之日起至20xx年6月30日止。

  二、 双方职责

  (一) 师傅职责

  1、传授理论知识和实际操作技能,指导和解答技术上的有关 问题;

  2、制定协议期内的培养目标和培养计划,并将计划落到实处;

  3、与徒弟共同学习新知识、新业务并鼓励、支持徒弟的创新意识,正确对待徒弟的`合理化建议,鼓励徒弟参加各类技能竞赛和职业技能鉴定;

  4、加强安全教育,及时发现和纠正存在的隐患,提高徒弟 的安全意识;

  5、从思想、工作、生活上关心、爱护和帮助徒弟,为人处 事要起到模范、榜样作用;

  6、对徒弟的德、能、勤、绩做好考核记录,正确、全面评 价徒弟学徒期的各项工作。

  (二) 徒弟职责

  1、 严格遵守单位各项规章制度,做好本职工作,虚心学习, 吃苦耐劳,团结同志;

  2、 在生活、工作中尊重、关心师傅,服从师傅的安排;

  3、 严格按有关岗位要求、技术规范和操作程序作业,虚心 请教技术上的疑难问题,保证生产安全。

  4、 学徒期满,应写出书面的自我总结交师傅及人力资源部。

  保证学徒期满,能较好地独立工作。

  三、其它

  如因师傅岗位调整或其它原因无法继续履行师傅职责,则由各单位自行安排相应人员履行师傅职责;如徒弟岗位调整或其它原因无法继续履行徒弟职责,则原师傅职责停止履行,由公司另行安排师傅带徒弟培训。

  本协议一式三份,(所在单位)人力资源部、师傅和徒弟各持一份。未尽事宜按照单位相关管理规定执行。

  师傅: 徒弟:

  协议签订日: 协议签订日:

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